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企業(yè)內(nèi)訓特設課程 |
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企業(yè)內(nèi)訓:
企業(yè)可以依據(jù)自己企業(yè)需求與巔峰培訓一同商定企業(yè)內(nèi)訓主題。企業(yè)也可以在巔峰培訓介紹的研討班與公開課以及所列培訓課程基礎上,結(jié)合企業(yè)實際,通過選擇、組合其中一些主題來確定企業(yè)內(nèi)訓的主要內(nèi)容。
什么是公司特設課程?:
公司特設課程是我們根據(jù)公司的具體培訓需求,為公司量身定做的培訓課程。其主要的培訓對象是公司的中高層管理人員。
公司特設課程的價值:
企業(yè)面臨的商業(yè)競爭日益激烈,提高公司中高層管理人員的整體管理水平,從而增強企業(yè)的競爭力顯得尤為重要。舉辦公司特設管理課程的培訓是在較短時間內(nèi)提高公司整體管理水平的有效手段。公司特設管理課程在為學員帶來系統(tǒng)的現(xiàn)代管理知識的同時,還能為企業(yè)帶來以下突出的附加價值:
* 培訓中有更多的時間結(jié)合企業(yè)自身的實際情況就課程內(nèi)容展開討論,為企業(yè)帶來直接的效益和價值;
* 為中高層管理人員統(tǒng)一管理理念和思想,搭建管理溝通平臺,提高企業(yè)管理效率;
* 為企業(yè)提供管理理論支持,樹立企業(yè)管理威信;
* 增強企業(yè)管理層的凝聚力和對人才的吸引力;
* 提高公司整體管理水平。
培訓特色:
巔峰培訓是優(yōu)秀的企業(yè)管理培訓機構(gòu)之一,我們的培訓特色是:
* 將管理咨詢和培訓課程設計緊密的結(jié)合
我們將用專業(yè)的眼光和視角對企業(yè)表面的需求進行分析、歸納和總結(jié),幫助企業(yè)找出真正的培訓需求,根據(jù)培訓需求為企業(yè)設計出有效的培訓方案。
* 將企業(yè)培訓需求和學員、公司的背景資料及時反饋給授課專家,以便于制定有一定針對性的授課內(nèi)容。
* 強大的既具有深厚的學術造詣又具有豐富的企業(yè)經(jīng)驗的授課教師陣容。
* 連續(xù)性的全方位的培訓評估、考評制度保證培訓質(zhì)量的不斷提高。
培訓課程 :
企業(yè)既可以選擇我們現(xiàn)有的固定課程,也可以通過我們?yōu)槟鷨为氃O計、組合有針對性的培訓課程。具有培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓地點方面的充分靈活性。
======= 培訓流程 =======
1.培訓咨詢
了解企業(yè)的具體培訓需求,明確企業(yè)培訓目標;在培訓課程設置、授課教師要求及授課時間等方面進行協(xié)商,設計出有效可行的培訓方案。
2.合約簽訂
雙方通過協(xié)商,就培訓的具體課程內(nèi)容、日程、費用等方面達成一致意見,簽署委托培訓協(xié)議書。
3.課程前期準備
根據(jù)客戶要求的課程內(nèi)容,確定師資陣容。 確定課程班主任,負責客戶方與授課教師的課前溝通,以便將客戶對各課程所希望的側(cè)重點落實到授課內(nèi)容中,協(xié)助授課教師準備有針對性的教材和講課內(nèi)容。確定課程助理,負責教材的制作、學員名單的確定、課程實施前期的服務和準備工作。
4.培訓實施
按協(xié)議所規(guī)定的時間和要求進行培訓的實施。培訓實施過程中,課程助理負責課程服務工作,及時反映客戶的合理要求。
5. 培訓評估
每門課程培訓結(jié)束后,每位學員將填寫一份培訓評估表,將對培訓各方面的意見和建議反饋給我們。我們將進行評估統(tǒng)計,統(tǒng)計結(jié)果反饋給任課教師和相關人員,以便在今后的培訓中不斷提高我們的培訓質(zhì)量。
師資陣容:
課程師資教授均具有國內(nèi)外工作、學習背景;在高層管理人員培訓和咨詢方面都具有豐富的經(jīng)驗。
企業(yè)內(nèi)訓定制流程:
請下載“內(nèi)訓需求表”,填寫完成后加蓋公章傳真至 010-8243115O;郵件可發(fā)至:30989665#163.com,主題:提交內(nèi)訓需求表。查看內(nèi)訓課程
企業(yè)發(fā)送內(nèi)訓需求表 → 確定企業(yè)內(nèi)訓課題 → 確定企業(yè)內(nèi)訓費用 → 確定企業(yè)內(nèi)訓方式 → 具體內(nèi)訓操作流程 |
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