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    巔峰培訓(xùn)   巔峰培訓(xùn)、企業(yè)管理培訓(xùn)課程 設(shè)為首頁(yè)
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    供應(yīng)商開發(fā)、篩選、績(jī)效與關(guān)系管理

    副標(biāo)題  供應(yīng)商開發(fā)、篩選、績(jī)效與關(guān)系管理
    主辦單位 巔峰培訓(xùn)會(huì)員單位
    學(xué)員對(duì)象  采購(gòu)主管、采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)人員、供應(yīng)人員等從事采購(gòu)供應(yīng)的人士
    授課時(shí)間  2017年8月11-12日 、常年舉辦,歡迎索取最新安排
    授課顧問  
    授課地點(diǎn)  深圳北京上海 搜索深圳課程
    每班人數(shù)  
    報(bào)價(jià)  3600元/人

    課程目的
      《供應(yīng)市場(chǎng)開發(fā),供應(yīng)商優(yōu)化及關(guān)系管理》
    2017年3月11-12日北京 (周六--周日)
    2017年4月15-16日上海 (周六--周日)
    2017年8月11-12日深圳市南山區(qū)

    【課程費(fèi)用】含教材費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、中午工作餐費(fèi);
    【課程對(duì)象】采購(gòu)主管、采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)人員、供應(yīng)人員等從事采購(gòu)供應(yīng)的人士

    【課程背景】
    如何第一次就選擇好供應(yīng)商,壓縮您的周期時(shí)間與投入成本?
    供應(yīng)商開發(fā)與評(píng)估的流程和依據(jù)是什么?供應(yīng)商的績(jī)效如何管理?
    面對(duì)壟斷供應(yīng)商又如何管理與控制?….
    企業(yè)經(jīng)營(yíng)的過程包括產(chǎn)品開發(fā)、計(jì)劃控制、生產(chǎn)交貨、成本控制等都離不開供應(yīng)商的支持,現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)已是整個(gè)供應(yīng)鏈的競(jìng)爭(zhēng)!
    生產(chǎn)企業(yè)面臨客戶需求多變、訂單提前期短、供應(yīng)商交貨不及時(shí)和質(zhì)量不穩(wěn)定、庫(kù)存控制困難的問題……,打造一支高效服務(wù)企業(yè)物流需求的采購(gòu)團(tuán)隊(duì)成為企業(yè)優(yōu)化采購(gòu)、提高采購(gòu)績(jī)效的核心工程。但由于歷史原因,國(guó)內(nèi)企業(yè)職業(yè)采購(gòu)人員來(lái)源困乏、在職學(xué)習(xí)提升比較少,采購(gòu)人員在商務(wù)過程中無(wú)法往往處于被動(dòng)的劣勢(shì)。本課程將通過知識(shí)講解與案例系統(tǒng)全面展示一個(gè)職業(yè)采購(gòu)人員所需的知識(shí)與技能。通過學(xué)習(xí),使學(xué)員樹立現(xiàn)代采購(gòu)、供應(yīng)商管理、采購(gòu)成本控制、采購(gòu)談判等新理念,理解搞好企業(yè)供應(yīng)鏈管理的緊迫性,通過現(xiàn)場(chǎng)模擬操作,使學(xué)員掌握采購(gòu)操作的方法和技巧,提升采購(gòu)人員的基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)水平,降低采購(gòu)成本和風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

    【課程方式】知識(shí)講授、小組討論、視頻演示、角色扮演、情景模擬
    【課程時(shí)間】2D/12H

    課程內(nèi)容
      【課程大綱】

    第一部分:新時(shí)期的采購(gòu)與供應(yīng)商管理
    1. 多品種、小批量的采購(gòu)商務(wù)環(huán)境
    2. 采購(gòu)管理工作的挑戰(zhàn)
    3. 采購(gòu)市場(chǎng)的分類與管理
    4. 采購(gòu)目標(biāo)的建立-6R
    5. 供應(yīng)商管理趨勢(shì)
    6. 采購(gòu)需求分析

    第二部分、供應(yīng)商的選擇與開發(fā)
    1. 供應(yīng)商開發(fā)的必要性分析
    2. 企業(yè)供應(yīng)需求的自我標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)
    案例:某外資企業(yè)的供應(yīng)商開發(fā)流程與表格工具
    3. 供應(yīng)商識(shí)別、帥選、開發(fā)的流程
    4. 選擇的標(biāo)準(zhǔn)建立與量化設(shè)計(jì)
    5. 供應(yīng)商基礎(chǔ)帥選、評(píng)估的四大指標(biāo)
    6. 重新性采購(gòu)評(píng)估的6個(gè)核心模型
    —財(cái)務(wù)Financial
    —技術(shù)Technology
    —柔性Flexible
    —質(zhì)量Quality
    —生產(chǎn)Production capacity
    —風(fēng)險(xiǎn)Risk
    7. 供應(yīng)商選擇的其他考慮
    8. 如何建立供應(yīng)商庫(kù)
    9. 供應(yīng)商確認(rèn)與分類
    10. 供應(yīng)商管理開發(fā)風(fēng)險(xiǎn)與控制
    11. 案例:日本企業(yè)對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估

    第三部分、供應(yīng)商的績(jī)效管理
    1. 供應(yīng)商績(jī)效管理的重點(diǎn)內(nèi)容
    2. 供應(yīng)商績(jī)效考核的流程
    3. 供應(yīng)商考核KPI指標(biāo)的確定
    4. 供應(yīng)商輔導(dǎo)與改善策略
    5. 供應(yīng)商考核目標(biāo)的執(zhí)行與修改
    6. 供應(yīng)商日常管理
    7. 供應(yīng)商教育訓(xùn)練與輔導(dǎo)
    8. 廠商管理圈與供應(yīng)商大會(huì)
    9. 供應(yīng)商定期與不定期稽核
    10. 討論:如何從供應(yīng)商管理中獲取成本優(yōu)勢(shì)

    第四部分、供應(yīng)商的關(guān)系管理與改善輔導(dǎo)

    1. 供應(yīng)商關(guān)系與現(xiàn)代供應(yīng)的策略
    2. 企業(yè)與供應(yīng)商關(guān)系曲線分析
    3. 供應(yīng)商管理的八大策略
    4. 供應(yīng)商關(guān)系模型
    5. 用銷售的心態(tài)管理供應(yīng)商
    6. 供應(yīng)商管理的“蘿卜”與“大棒”管理
    7. 供應(yīng)商延誤的原因分析以及對(duì)策
    8. 供應(yīng)商缺陷的監(jiān)督與調(diào)控
    9. 供應(yīng)商輔導(dǎo)技巧

    第五部分、供應(yīng)商日常溝通管理
    1、 采購(gòu)沖突處理技巧
    2、 供應(yīng)商溝通方案
    3、 溝通障礙
    4、 良好的互動(dòng)溝通三原則
    2、 供應(yīng)商計(jì)劃管理/出貨協(xié)調(diào)管理
    3、 供應(yīng)商交期延誤的十大原因
    4、 采購(gòu)方導(dǎo)致延期的分析
    5、 改善供應(yīng)商交期的技巧


    備注
      【老師簡(jiǎn)介】
    柳榮老師
    原三菱制造部長(zhǎng)、采購(gòu)與供應(yīng)鏈總監(jiān)
    國(guó)內(nèi)知名實(shí)戰(zhàn)采購(gòu)供應(yīng)鏈與精益化管理顧問
    中國(guó)制造業(yè)管理在線特約管理專家
    清華大學(xué)/中山大學(xué)/華南理工大學(xué)/人大商學(xué)院EDP/浙江大學(xué)制造總監(jiān)班、MBA專家團(tuán)成員
    香港國(guó)際經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院客座教授
    香港企業(yè)生產(chǎn)力協(xié)會(huì)顧問
    多家企業(yè)集團(tuán)總裁私人企業(yè)發(fā)展運(yùn)作顧問
    《經(jīng)理人》等多家知名媒體的特約撰稿人

      柳老師擁有十多年世界級(jí)企業(yè)的生產(chǎn)制造管理和采購(gòu)物流管理的高層運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。1997年受企業(yè)委派至日本豐田公司學(xué)習(xí)半年,是國(guó)內(nèi)第一批全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)精益化企業(yè)、采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理的企業(yè)學(xué)員。后曾多次應(yīng)邀到日本、美國(guó)等等參加制造管理研討,有豐富的生產(chǎn)制造管理系統(tǒng)和采購(gòu)物流管理提升的導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)。專注于制造型企業(yè)診斷、采購(gòu)與供應(yīng)鏈、成本管理技術(shù)與生產(chǎn)力提升、業(yè)務(wù)流程分析與優(yōu)化。
       柳榮老師的課程以其豐富的工作經(jīng)歷為背景,結(jié)合大量企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)案例列舉常見事例豐富課程講解,主題鮮明、事例生動(dòng),理論觀點(diǎn)邏輯清晰,工具方法實(shí)用實(shí)效;實(shí)務(wù)部分主要由十余年的企業(yè)管理和職業(yè)顧問經(jīng)歷所積累的豐富案例為主,其演繹富有激情、極具感染力,貼近企業(yè)的實(shí)際需要。
    服務(wù)過的客戶包括:中國(guó)石油、中國(guó)航油、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)南車、中國(guó)北車、華帝集團(tuán)、中國(guó)建材集團(tuán)、中建集團(tuán)(三局、五局等)、CPECC、戴爾DELL、富士施樂、愛默生、一汽大眾、廣州本田、東風(fēng)日產(chǎn)、東風(fēng)汽車、江淮汽車、江鈴汽車、宇通客車、中興汽車、海信電子、海爾集團(tuán)、廈新電子、美的電器、格力集團(tuán)、高科集團(tuán)、德賽集團(tuán)、信利集團(tuán)、許繼集團(tuán)、深開發(fā)股份、賽爾康、精誠(chéng)股份、南太集團(tuán)、中國(guó)電子54所、三一重工、中聯(lián)重科、山崎重工、蒂森電梯、大洋電機(jī)、TDK、OKI電氣、麥克維爾、金風(fēng)科技、廣州地鐵、錦湖輪胎、佳通輪胎、韓泰輪胎、蒙牛乳業(yè)、伊利乳液、圣元乳液、金絲猴集團(tuán)、青島啤酒、中國(guó)電信、萬(wàn)華股份、絲麗雅集團(tuán)、富裕塑膠、松澤集團(tuán)、SOLA鏡片、橫店集團(tuán)、當(dāng)利納印刷、南方包裝、天威集團(tuán)、安踏鞋業(yè)、特步集團(tuán)、七匹狼、九牧王、東軟股份、恒安集團(tuán)、京東商城、云南白藥、999集團(tuán)。
    提交時(shí)間  2016/10/11 15:21:57
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