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3招長效機制讓農民工欠薪問題得到根治 |
建議:
1、細化工資保證金落實,讓保障更加可執行。2012年出臺的農民工工資保證金制度,明確要求在工程開工之前,建設單位要按照工程合同價款的3%向銀行專戶存儲工資專項資金。可是,由于建設用工很多人沒有簽訂合同(或者由第三方殼公司簽合同)這些農民工很難被保證金制度覆蓋,最容易被欠薪。而且,許多建筑企業采用擔保公司提供的保函等非現金方式代替工資保證金,經常出現保函過期或者擔保公司與工程建設企業相互推諉的現象,從而損害農民工的權益。這個規定要再細化,杜絕以上情況,讓保障更加可執行。
2、開設工資保障理財險,信譽好的企業可以逐年減免、所交的費用是保本理財險。一旦有企業拖欠工資~先從這個保險基金代付,然后由保險公司來追索賠償。工程招投標的時候,這個工資保障理財險的記錄情況要作為重要資質。
3、目前治理“討薪難”并不缺乏制度和文件,關鍵在抓落實。建議督促各地區落實屬地監管責任,健全領導責任機制,橫向縱向壓實責任。持續開展保障農民工工資支付工作年度考核,落實目標責任制,納入對所屬部門和下級政府的考核和監督范圍。
【背景】:
2019年12月4日國務院第73次常務會議,通過并公布了《保障農民工工資支付條例》。明確了用人單位工資支付主體責任,要求用人單位通過銀行轉賬或者現金形式支付工資,不得以實物或者有價證券等其他形式替代,用人單位要按照與農民工約定的工資支付周期和具體支付日期足額支付工資。
司法部立法三局局長王振江表示,對違反規定拖欠農民工工資的逾期不支付的,向勞動者加付應付金額50%以上、100%以下的賠償金;涉嫌構成拒不支付勞動報酬罪的,及時移送司法機關追究刑事責任。 據了解,《保障農民工工資支付條例》將于2020年5月1日起施行。
中華人民共和國國務院令第724號《保障農民工工資支付條例》
鏈接:http://www.gov.cn/zhengce/zhengceku/2020-01/07/content_5467278.htm
新聞:李克強在成都建筑工地喊話:拖欠農民工工資是昧良心行為http://news.sina.com.cn/o/2019-12-23/doc-iihnzhfz7776439.shtml
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