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主題：人社部2015新版《職業大典》確定1481個職業、減少547個職業

2015/11/17 14:59:27

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第 1 樓

人社部2015新版《職業大典》確定1481個職業、減少547個職業

     日前，國家職業分類大典修訂工作委員會審議并頒布2015版《中華人民共和國職業分類大典》。與1999版大典相比，新增347個職業，取消894個職業。同時，還首次嘗試標示127個綠色職業。人力社保部表示，將建立新職業發布制度，進行動態更新。

     據了解，新版大典職業分類結構為8個大類、75個中類、434個小類、1481個職業。與1999版相比，維持8個大類、增加9個中類和21個小類，減少547個職業，其中新增347個職業、取消894個職業。北京青年報記者注意到，取消的職業集中于“生產制造及有關人員”類以及“農、林、牧、漁業生產及輔助人員”類，增加的職業則以“社會生產服務和生活服務人員”類為多。

     人力社保部相關負責人舉例說，取消的職業包括“餐具清洗保管員”、“唱片工”、“拷貝字幕員”、“收購員”、“平爐煉鋼工”、“凸版和凹版制版工”等，而增加的職業包括“網絡與信息安全管理員”、“快遞員”、“文化經紀人”、“動車組制修師”、“風電機組制造工”等。

     同時，為了推動綠色職業發展，促進綠色就業，新版職業大典還首次嘗試將部分社會認知度較高、具有顯著綠色特征的職業標示為綠色職業。相關負責人表示，此次共標示了包括環境監測員、太陽能利用工、輪胎翻修工等職業在內的127個綠色職業，統一以“綠色職業”的漢語拼音首字母“L”標識。

     此外，相關負責人還透露，今后要密切跟蹤職業活動領域的新發展新變化，認真研究職業發展規律，建立新職業發布制度，定期發布新職業信息。要繼續發揮大典修訂平臺的作用，建立職業分類動態更新機制，對大典進行及時調整和補充完善。

     人社部部長尹蔚民指出，新版《大典》適應我國經濟社會發展和人力資源管理的新需要，在分類上更加科學規范，內容上更加準確完整，全面客觀地反映了現階段我國社會的職業構成、內涵、特點和發展規律，標志著我國職業分類管理工作進入了一個新的發展階段。

     新版《大典》首次對綠色職業進行了標識。此次修訂共確定了127個綠色職業，統一以漢語拼音首字母“L”進行標識。

     人社部部長尹蔚民表示，在當前我國經濟發展進入新常態、完善國家治理體系的大背景下，職業分類對于適應和反映經濟結構特別是產業結構變化，適應和反映社會結構特別是人口、就業結構變化，適應和反映人力資源開發與管理特別是人力資源配置需求等方面，都具有重要意義。

     來源：http://www.gov.cn/xinwen/2015-09/30/content_2940999.htm


     人力資源和社會保障部副部長湯濤指出：“職業資格制度改革不能簡單地理解為取消”
     “職業資格制度的改革不能簡單地理解就是取消。應該是多了就要減少，不規范的就要規范起來。如果是從就業創業的角度來看，提高勞動者技能也是我們產業轉型升級、增質提效的非常重要的一方面。我們現在的就業當中為什么有就業難和招工難這樣一個兩難的局面呢？一方面我們現在缺的并不是普通的勞動人員，普通勞動者存在就業難；另一方面真正的招工難難在哪兒？難在招不到高技能的人才。”

     “需要通過職業資格制度的施行，來推動專業能力和技能水平的提高。從專業技術人員來講，也需要知識更新，進一步繼續教育，進一步提升自己專業水平。因為有一些過去在學校學習的知識，進入社會以后，在實踐中需要通過職業資格認定有一個新的提高。比如美國工程類的職業資格，就是工程師，每隔兩三年都要進行一次評估或者說是評價。我們實際上在專業技術人員的職業資格管理上也存在這樣的一個問題。要通過職業資格制度的實行推動專業技術水平提升，對技能人才來說就是推動他們技能水平的提高。”

     鏈接：職業資格考試項目

     來源：http://www.gov.cn/wenzheng/2015-06/09/content_2876171.htm