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    巔峰培訓(xùn)   巔峰培訓(xùn)、企業(yè)管理培訓(xùn)課程 設(shè)為首頁
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    TOC瓶頸管理和改善(2天)

    副標(biāo)題  TOC瓶頸管理和改善
    主辦單位 巔峰培訓(xùn)會員單位
    學(xué)員對象  企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)、研發(fā)、工程、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門負(fù)責(zé)人、工程師等。
    授課時間  2016年11月4-5日 、常年舉辦,歡迎索取最新安排
    授課顧問  何小勇
    授課地點  深圳市南山區(qū) 搜索深圳課程
    每班人數(shù)  
    報價  3800

    課程目的
      在企業(yè)內(nèi)外環(huán)境日益動蕩不安的今天,企業(yè)為生存和發(fā)展,管理者面對太多的復(fù)雜的因子和要素。這些要素和因子千頭萬緒、錯綜復(fù)雜,讓管理者無所適從。如何撥云見日?如何四兩撥千斤?如何從系統(tǒng)中找到約束點且加以消除?這就是本課要回答的問題。
    1、了解TOC基本理論
    2、掌握如何識別約束
    3、掌握如何消除約束的思路和方法
    4、掌握TOC成功開展的必備樹

    課程內(nèi)容
      【課程形式】
    講授 - 啟發(fā)式、交互式教學(xué) - 小組討論- 案例分析 - 運作模擬- 角色扮演
    【培訓(xùn)大綱】
    第一部分:企業(yè)經(jīng)營的目標(biāo)是受人尊重地持續(xù)獲取利潤
    1、企業(yè)經(jīng)營的戰(zhàn)略目標(biāo)
    1)多方滿意
    2)持續(xù)贏利
    2、TOC經(jīng)營四個觀點
    1)系統(tǒng)觀
    2)有效產(chǎn)出觀
    3)邏輯觀
    4)動態(tài)調(diào)整觀
    3、TOC有效產(chǎn)出3條途徑
    1)增加產(chǎn)銷率
    2)減少庫存
    3)減少運行費

    第二部分:尋找TOC中的約束
    1、顧客心聲法VOC
    來外部顧客和法律法規(guī)要求識別瓶頸
    2、目標(biāo)展開法
    基于企業(yè)系統(tǒng)經(jīng)營目標(biāo)展開識別短板
    3、問題心聲法
    基于日常經(jīng)營問題,以問題導(dǎo)向型識別約束
    4、VSM價值分析法
    通過流程VSM繪圖識別價值改善所在
    討論和訓(xùn)練:識別你的項目或企業(yè)的約束

    第三部分:TOC中的約束的突破和改善
    1、描述和清晰瓶頸現(xiàn)狀--“當(dāng)前樹”
    1)問題究竟是什么?
    2)問題“4W2H”
    3) 問題過程描述
    4)未來目標(biāo)
    2、TOC瓶頸的原因分析--“消霧”
    導(dǎo)致問題的沖突的原因如團團的云霧一樣,如何破云見日。
    1)因果分析
    2)IPO分析
    3)因子篩選
    4) 數(shù)據(jù)驗證和圖表分析
    5)實驗設(shè)計DOE
    3、消除TOC中的瓶頸---“未來樹”
    1)雙贏的解決方案
    2)徹底消除瓶頸的方案
    3)不依賴人的方案--防錯功能
    4)方案經(jīng)濟性--贏利
    4、控制、維持成果和升華
    1)控制方案、維持成果
    2)標(biāo)準(zhǔn)化、文件化,提升公司管理

    第四部分:TOC變革管理和文化--必備樹
    1、領(lǐng)導(dǎo)變革
    2、團隊參與
    3、激勵
    4、持續(xù)變革
    TOC案例分享和探討
    附件:

    備注
      【專家簡介】
    何小勇博士
    精益六西格瑪黑帶大師\
    質(zhì)量管理專家\項目管理碩士\管理學(xué)博士

    何博士一方面長期從品質(zhì)、工程和生產(chǎn)管理一線練就一身功夫,另一方面又對TRIZ創(chuàng)新研發(fā)、精益生產(chǎn)和六西格瑪進行系統(tǒng)地研究。能同時為企業(yè)提供TRIZ創(chuàng)新研發(fā)、精益生產(chǎn)、六西格瑪、精益六西格瑪、六西格瑪設(shè)計培訓(xùn)和咨詢解決方案。有世界500強企業(yè)10年品質(zhì)和工程中高管理副總職位管理經(jīng)驗、5年研發(fā)和生產(chǎn)高層管理經(jīng)驗,3年公司全面管理經(jīng)驗。最近十五年潛心研究質(zhì)量管理和精益六西格瑪。何小勇老師從2003年至今,專職于質(zhì)量管理和精益六西格瑪咨詢。15年來為超過20家企業(yè)提供咨詢,其中包括中國科學(xué)院生物物理研究所、中國科學(xué)院微電子研究所、中國物理研究院、上海通用電氣、小松中國公司、廣州五羊本田、美的集團、中國南車集團、中興通信、三洋光電、飛利浦、海爾集團、四川航天科技集團、武漢中煙集團、香港信利半導(dǎo)體集團、中國建材集團、招商銀行、三一重工、深圳移動、臺達(dá)電子、河北電力、新疆電力、武漢長飛光纖光纜、蘭州黃河集團、山東玲瓏輪胎公司、伊利牛奶等知名企業(yè)。輔導(dǎo)精益六西格瑪項目超過1000多個,培訓(xùn)黑帶1000多名,綠帶2000人。輔導(dǎo)的項目為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟收益超過20億元人民幣。具體請參見第二部分:精益六西格瑪咨詢部分企業(yè)案例
    何教練歷經(jīng)精益六西格瑪管理導(dǎo)入、六西格瑪黑帶、六西格瑪綠帶、精益生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、試驗設(shè)計(DOE)、價值工程、創(chuàng)造性解決問題方法(TRIZ)、全面設(shè)備管理(TPM)、防錯法、工業(yè)工程(IE)、失效模式分析(FMEA)、質(zhì)量功能展開(QFD)、統(tǒng)計過程控制(SPC)、全面質(zhì)量管理(TQM)、質(zhì)量成本、TS16949、MINITATB應(yīng)用等等專場培訓(xùn)超過數(shù)百場次,學(xué)員數(shù)萬人。
    提交時間  2016/8/8 17:38:35
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