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| 從“提升中國人身份的價(jià)值”角度，頂層設(shè)計(jì)就業(yè)與退休制度！ |
如果從“貨”的角度來看，養(yǎng)老的物資絕對是足夠的。
如果從“幣”的角度來看，養(yǎng)老金恐怕是不足的……
當(dāng)然不是說養(yǎng)老金虧空發(fā)不出了，而是老齡化+長壽化社會(huì)加速到來，領(lǐng)取退休金的人增多、年份增長，繳費(fèi)的勞動(dòng)力減少。
不然，“養(yǎng)老金不足”也不會(huì)每年辟謠了。
那么，
為什么就喜歡從“幣”的角度來理解養(yǎng)老問題呢？
為什么故意總是讓“幣”遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于“貨”、并拿捏著“貨”呢？
建議：從“提升中國人身份的價(jià)值”這個(gè)角度設(shè)計(jì)就業(yè)與退休制度！
“延遲退休”成為熱議的政策新聞。延遲退休話題上熱搜、在國外甚至引發(fā)騷亂，一方面說明政策認(rèn)可度不高、一方面說明大部分人覺悟不高（包括制定政策的人）。
我可以干到干不動(dòng)為止，共產(chǎn)主義認(rèn)為勞動(dòng)是人的本能，我信！
因?yàn)槿耸且驗(yàn)槔蔀槿f物之靈的！
我們公司，天天有人討論啥時(shí)候能退休，各個(gè)年齡階段的人都有。
其實(shí)很多人，工作十幾二十年后，實(shí)在是有些職業(yè)疲勞了！想著退休后可以到處去浪去玩。
但與此同時(shí)，
也有很多人是不想退休的！理由是呆在家里沒事干~會(huì)很慌！
女性、男性、工人、干部，設(shè)定一個(gè)退休年齡，55-60退休，是工業(yè)時(shí)代的產(chǎn)物。
我認(rèn)為，等國家發(fā)展到“社會(huì)主義中級(jí)階段”就可以修改規(guī)則：
從“提升中國人身份的價(jià)值”這個(gè)角度設(shè)計(jì)就業(yè)與退休制度！
比如：
1、每連續(xù)工作5年后，都可以享受社會(huì)主義長假：半年、一年、兩年都可以！
2、夫妻雙方都是25-35歲懷孕生孩子的可以休一次長假：半年至一年。
這個(gè)長假可以用于結(jié)婚、蜜月、養(yǎng)胎、生產(chǎn)、嬰兒陪伴……
邏輯是：
每5年后可以享受長假，暨尊重事業(yè)成長規(guī)律、也符合身心健康發(fā)展。
夫妻雙方25-35歲生孩子的可以休長假，暨是和諧家庭倫理、也符合生育科學(xué)。
如果是工作5年后+35歲前結(jié)婚生孩子，這個(gè)長假最長可以2年！
是國家兜底保障，按當(dāng)?shù)厝司べY帶薪休假。
休假時(shí)長，之后延遲退休2倍補(bǔ)齊！
（暨：休半年延遲退休1年，休1年延遲退休2年，休2年延遲退休4年）
3、年齡達(dá)到45歲+累計(jì)社保滿15年后，就可以退休領(lǐng)取養(yǎng)老金了。
養(yǎng)老金額度計(jì)算，可以考慮有2種模式：
一是目前中國這種按實(shí)際交社保年限和金額統(tǒng)籌計(jì)算。
另一種是可以參考新西蘭“人人平等”的養(yǎng)老金制度：不管你退休前是做什么的,不管你給這個(gè)國家做沒做過貢獻(xiàn),不管你有多少資產(chǎn)有多少負(fù)債,退休后養(yǎng)老金一視同仁。這更符合社會(huì)主義氣質(zhì)。
還有一些超過了60歲的人，工作經(jīng)驗(yàn)豐富、精力旺盛，在尋求返聘，社會(huì)也應(yīng)該充分照顧，做出合理制度設(shè)計(jì)。
在現(xiàn)實(shí)中：“勞動(dòng)≠工作”，“退休≠不工作”，必須找個(gè)單位掛職才算工作勞動(dòng)。
如果你有單位，上班即便是摸魚，也是有勞動(dòng)報(bào)酬的；
如果你沒有單位或退休了，做對社會(huì)有益的工作，但并不被勞動(dòng)制度認(rèn)可。
很多有意義的勞動(dòng)，價(jià)值被嚴(yán)重低估，甚至價(jià)值并不被勞動(dòng)制度認(rèn)可。
所以，推遲退休這事，其實(shí)應(yīng)該有更好的制度設(shè)計(jì)！
……
建議從“提升中國人身份的價(jià)值”這個(gè)角度，頂層設(shè)計(jì)就業(yè)與退休制度！
如今，科技進(jìn)步，人工智能+自動(dòng)化，對生產(chǎn)力的提升和就業(yè)的沖擊，都是挺大的！
1、中央政治局5月27日集體學(xué)習(xí)“促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)”。高質(zhì)量充分就業(yè)，是中央一個(gè)發(fā)展目標(biāo)，如何實(shí)現(xiàn)？領(lǐng)導(dǎo)們也在思考和學(xué)習(xí)。
2、近年來還出現(xiàn)了一些局部問題，社會(huì)對于就業(yè)質(zhì)量的憂慮有所上升（對應(yīng)的就是消費(fèi)降級(jí)）。數(shù)據(jù)是說全國勞動(dòng)適齡人口數(shù)量下降，2013年是9.2億，2023年降到了8.65億，后面還會(huì)加速下降，似乎有利于安排就業(yè)人口。所以現(xiàn)在要求的不只是就業(yè)，而是提出要“高質(zhì)量”就業(yè)。
3、不少行業(yè)出現(xiàn)了人工智能+自動(dòng)化加速普及的現(xiàn)象，對應(yīng)的就是減少就業(yè)數(shù)量。比如我了解的一家制造業(yè)企業(yè)，2020年以來產(chǎn)量翻倍，產(chǎn)線工人卻減少了一半以上，還要繼續(xù)減；增加了一點(diǎn)研發(fā)人員，但遠(yuǎn)不如減少的產(chǎn)線工人數(shù)量。第一產(chǎn)業(yè)、第二產(chǎn)業(yè)，都在人工智能+自動(dòng)化，一些服務(wù)性行業(yè)，也大量使用自動(dòng)化，如銀行。很多研發(fā)人員的努力方向是，如何寫代碼改變行業(yè)流程，減少用人，許多行業(yè)紛紛引入人工智能+自動(dòng)化，AI技術(shù)提升效率，減少用工。
4、“四大就業(yè)領(lǐng)域”2022年的數(shù)據(jù)是：農(nóng)業(yè)（農(nóng)、林、牧、漁業(yè)）占約20.6%，制造業(yè)占18.1%，批發(fā)零售占14.1%，建筑業(yè)11.3%，加起來超過63%了。從技術(shù)角度看，這些行業(yè)全都可以減少用工。農(nóng)業(yè)里，養(yǎng)豬已經(jīng)是1個(gè)人養(yǎng)4000頭豬的水平了；原來2000人的紡織廠生產(chǎn)線，現(xiàn)在10個(gè)人就可以了；制造業(yè)自動(dòng)化機(jī)器的能力越來越強(qiáng)；批發(fā)零售行業(yè)，電商沖擊很大，物流效率在自動(dòng)化幫助下飛速提升；建筑業(yè)，本身就有基建需求下降的趨勢，智能機(jī)器也越來越強(qiáng)大。
5、確定的結(jié)論是，中國工業(yè)基礎(chǔ)技術(shù)大幅進(jìn)步，自動(dòng)化水平大幅躍升進(jìn)入加速階段，主要的生產(chǎn)性、服務(wù)性行業(yè)對于人力需求正在減少，且加速減少，用人需求減速快于勞動(dòng)年齡人口的降速。中國每年工業(yè)機(jī)器人安裝數(shù)量已經(jīng)超過全球50%。且已經(jīng)達(dá)到用機(jī)器生產(chǎn)機(jī)器的程度。從社會(huì)主義初級(jí)階段進(jìn)入社會(huì)主義中級(jí)發(fā)展階段有了技術(shù)保障。發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，需要有新質(zhì)生產(chǎn)關(guān)系匹配！
6、對于自動(dòng)化、軟件研發(fā)、AI技術(shù)人員的需求是上升的，但只是對某幾類專業(yè)，大學(xué)生也紛紛轉(zhuǎn)向這些方向。其實(shí)越往后發(fā)展只有高水平的人才比較稀缺，總體量也不會(huì)大，技術(shù)開發(fā)從來都不是就業(yè)主流。而且總趨勢是技術(shù)越發(fā)達(dá)約不需要人干活，總體來說，出路只有服務(wù)業(yè)。幾種流行的就業(yè)：網(wǎng)約車、快遞、餐飲外賣，還有保安、保潔，都談不上“高質(zhì)量充分就業(yè)”，但確實(shí)吸納了龐大的就業(yè)人口，對“就業(yè)率”意義很大。還有幾種就業(yè)人數(shù)很大的職業(yè)：大車司機(jī)、美容美甲理發(fā)按摩、短視頻，都是上千萬人。還有教師、醫(yī)護(hù)等行業(yè)。“高質(zhì)量就業(yè)”不容易。
7、目前個(gè)人結(jié)論是，中國在努力維護(hù)世界工廠地位、努力追求生產(chǎn)運(yùn)營效率，科技飛速進(jìn)步，機(jī)器性價(jià)比超過普通人成為普遍現(xiàn)象……人還有優(yōu)勢的行業(yè)越來越少。如果人需要證明自己“比機(jī)器強(qiáng)”才能高質(zhì)量就業(yè)，這不適合人口大國、也不符合高質(zhì)量發(fā)展初心，大量勞動(dòng)力實(shí)際就會(huì)淪為“還不如機(jī)器”的狀態(tài)。1千個(gè)研發(fā)人員加上1萬個(gè)機(jī)器，可以取代100萬個(gè)勞動(dòng)力，這種事會(huì)頻繁發(fā)生。如何應(yīng)對？如果沒有制度改革，尤其是分配制度改革，社會(huì)貧富差距就會(huì)越來越大！可持續(xù)發(fā)展就會(huì)有巨大問題。
8、如何應(yīng)對？出路是經(jīng)濟(jì)模式改革，突出“社會(huì)主義制度”的優(yōu)勢和人的價(jià)值。比如：讓機(jī)器大搞生產(chǎn)，創(chuàng)造財(cái)富，我國從社會(huì)主義初級(jí)階段進(jìn)入真正的社會(huì)主義階段！需要再次解放思想：對于勞動(dòng)要再次認(rèn)識(shí)，對于資本要從新認(rèn)識(shí)，對于分配規(guī)則要從新構(gòu)建……
只憑中國人的身份就能獲得足以保證生存的物質(zhì)財(cái)富（其實(shí)歐洲、北歐一些國家已經(jīng)實(shí)現(xiàn)）。當(dāng)人們解除了吃穿這個(gè)最重大的后顧之憂，都會(huì)要更高的生活質(zhì)量追求：與什么人交友、結(jié)婚、去哪里居住、參與什么文化活動(dòng)、消費(fèi)什么水果牛肉……等就會(huì)有更高追求。這在資本主義社會(huì)和社初階段是依據(jù)財(cái)富選擇，真正社會(huì)主義中級(jí)階段依據(jù)個(gè)人貢獻(xiàn)獲得。工作沒有高低貴賤之分，關(guān)鍵是做好！整個(gè)社會(huì)不再有坑蒙拐騙偷這類為牟利的不擇手段，因?yàn)檫@樣做得不償失、沒有意義！高質(zhì)量發(fā)展就形成閉環(huán)了！
……
技術(shù)越先進(jìn)、機(jī)器越強(qiáng)大，中國人身份價(jià)值就越高，這是一個(gè)真正“制度自信、道路自信、文化自信、理論自信”的國度！而不是去和機(jī)器比能力。
“社會(huì)主義國家”理論——太過先進(jìn)！
當(dāng)年教員提出“只有社會(huì)主義才能救中國”是何等深邃與洞察！
新中國從戰(zhàn)后一窮二白發(fā)展起來，到如今世界第二大經(jīng)濟(jì)體，是多么波瀾壯闊！
中國人民不但善于破壞一個(gè)舊世界、也善于建設(shè)一個(gè)新世界！
“中國特色社會(huì)主義，是社會(huì)主義，而不是其他什么主義！”
進(jìn)一步解放思想，深圳試點(diǎn)的步子可以邁得再大一點(diǎn)！
真正的社會(huì)主義優(yōu)越性，說清楚本質(zhì)，到底是什么？
【反面案例】廣西通報(bào)學(xué)校6400多臺(tái)空調(diào)裝而不用，看中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展困局！
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